2) Stärkung der regionalen und lokalen Ebene

Digitalisierungs-Kompetenz auf allen touristischen Ebenen und ein gemeinsames Verständnis für die gemeinsamen Herausforderungen, Lösungswege und Aufgaben werden geschaffen. Eine landesweite E-Learning-Plattform ist das Herzstück. Ergänzend dazu bilden regionale Digitalmanager die Mitarbeiter vor Ort weiter. Koordiniert und gesteuert werden diese Maßnahmen von einem E-Learning-Manager bei der RPT.